[et_pb_section fb_built=\u00bb1″ admin_label=\u00bbsection\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ custom_margin=\u00bb0px|0px||0px|false|false\u00bb custom_padding=\u00bb0px|0px||0px|false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb width=\u00bb100%\u00bb custom_margin=\u00bb0px|0px|0px|0px|false|false\u00bb custom_padding=\u00bb0px|0px|0px|0px|false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4″ _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_accordion open_toggle_text_color=\u00bb#2B2B2B\u00bb closed_toggle_background_color=\u00bb#FFB400″ icon_color=\u00bb#2B2B2B\u00bb use_icon_font_size=\u00bbon\u00bb icon_font_size=\u00bb27px\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb toggle_text_color=\u00bb#2B2B2B\u00bb toggle_font=\u00bb|700|||||||\u00bb toggle_text_align=\u00bbcenter\u00bb toggle_font_size=\u00bb16px\u00bb toggle_letter_spacing=\u00bb1px\u00bb body_font_size=\u00bb13px\u00bb body_line_height=\u00bb1.2em\u00bb body_ul_font_size=\u00bb13px\u00bb body_ul_line_height=\u00bb1.2em\u00bb body_ol_font_size=\u00bb13px\u00bb body_ol_line_height=\u00bb1.2em\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb toggle_text_align_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″ toggle_text_align_phone=\u00bbleft\u00bb toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|desktop\u00bb toggle_font_size_phone=\u00bb14px\u00bb toggle_text_align_tablet=\u00bbcenter\u00bb toggle_font_size_tablet=\u00bb16px\u00bb][et_pb_accordion_item title=\u00bb Concierto de Especialidades T\u00e9cnicas y Vigilancia de la Salud\u00bb open=\u00bbon\u00bb open_toggle_text_color=\u00bb#FFB400″ closed_toggle_background_color=\u00bb#2B2B2B\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb background_color=\u00bb#2B2B2B\u00bb background_enable_color=\u00bbon\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb toggle_text_color=\u00bb#FFB400″ toggle_font=\u00bb|700||on|||||\u00bb toggle_font_size=\u00bb20px\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb toggle_font_size_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb toggle_font_size_phone=\u00bb15px\u00bb toggle_text_align_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb toggle_text_align_phone=\u00bbcenter\u00bb custom_padding_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb custom_padding_phone=\u00bb|0px||40px|false|false\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″ toggle_font_size_tablet=\u00bb20px\u00bb][\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbContexto\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n
PRIMERO.<\/strong> Que la Ley 31\/95, de 8 de Noviembre de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales, establece los principios generales relativos a la prevenci\u00f3n de riesgos profesionales para la protecci\u00f3n de la seguridad y la salud de los trabajadores, como obligaci\u00f3n expresa que recae en la empresa, desarrollada en el Reglamento de los Servicios de Prevenci\u00f3n, aprobado por el Real Decreto 39\/1997, de 17 de enero y modificado en referencia al nuevo Reglamento de los Servicios de Prevenci\u00f3n aprobado por el RD 337\/2010 de 19 de Marzo.<\/strong><\/p>\n SEGUNDO<\/strong>. De acuerdo con el derecho de los trabajadores a una protecci\u00f3n eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo, seg\u00fan establece la Ley 31\/1995 de 8 de noviembre, as\u00ed como la facultad de la empresa a recurrir a servicios de prevenci\u00f3n ajenos, sin que en ning\u00fan caso esto le exima de su deber de protecci\u00f3n de los trabajadores frente a los riesgos laborales. ANDALUZA DE VIGILANCIA DE LA SALUD, S.L (AVS)<\/strong> cuenta con la Acreditaci\u00f3n Administrativa Definitiva para actuar como Servicio de Prevenci\u00f3n Ajeno con \u00e1mbito Nacional, mediante resoluci\u00f3n de la Autoridad Laboral, reca\u00edda en expediente n\u00ba SP 277 \/ 09 SC.<\/strong><\/p>\n TERCERA.<\/strong> Que no se da en la Empresa Contratante, la exigencia de constituir Servicio de Prevenci\u00f3n Propio, de acuerdo con lo establecido en el Art. 14 del Reglamento de los Servicios de Prevenci\u00f3n.<\/p>\n CUARTA.<\/strong> Que estando interesado el cliente en concertar el Servicio de Prevenci\u00f3n Ajeno con AVS,<\/strong>\u00a0 en las especialidades de SEGURIDAD, HIGIENE Y ERGONOMIA Y PSICOSOCIOLOGIA APLICADA y VIGILANCIA DE LA SALUD, mediante el se ajusta al contenido del vigente Reglamento de los Servicios de Prevenci\u00f3n, modificando por RD 337\/2010 de 19 de Marzo, y que AVS,<\/strong> como entidad acreditada para ejercer como Servicio de Prevenci\u00f3n y conforme a la legislaci\u00f3n correspondiente, puede desarrollar para la citada empresa las funciones correspondientes a dichos servicios de prevenci\u00f3n. Se suscribe\u00a0 el concierto-contrato, previamente examinado y discutido en su contenido por ambas partes y\u00a0 en base a las siguientes:<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbEstipulaciones\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n PRIMERA.-<\/strong>\u00a0 El contrato concierto se estructura en dos partes, inicialmente se desarrollan las CONDICIONES GENERALES DE CONTRATACI\u00d3N y seguidamente se establecen las CONDICIONES PARTICULARES.<\/p>\n EN LAS CONDICIONES PARTICULARES DEL CONTRATO SE RECOGEN:<\/p>\n I. SERVICIOS CONTRATADOS Y DURACI\u00d3N DEL CONTRATO<\/span><\/p>\n II. ACTIVIDADES DE PREVENCI\u00d3N POR ESPECIALIDAD, CENTROS DE TRABAJO Y TRABAJADORES. Los centros de trabajo, actividades del cliente y los trabajadores de la misma, que se acogen a este concierto.<\/span><\/p>\n III.RECONOCIMIENTOS MEDICOS INCLUIDOS EN EL CONTRATO\/CONCIERTO<\/p>\n IV. CONDICIONES ECONOMICAS, FORMAS DE PAGO Y FACTURACI\u00d3N.<\/span><\/p>\n Las condiciones econ\u00f3micas que convienen las partes y la forma de pago de los servicios concertados, que son establecidas de acuerdo con las actividades contratadas y el n\u00famero de trabajadores incluidos en el mismo. En el supuesto que la empresa variara el n\u00famero de trabajadores, n\u00famero de Centros de Trabajo o ubicaci\u00f3n de estos \u00faltimos, deber\u00e1 comunicarlo a AVS, para adecuar el coste al n\u00famero actualizado de trabajadores y\/o Centros de Trabajo.<\/p>\n En el supuesto que por la Administraci\u00f3n P\u00fablica competente se publiquen y\/o modifiquen las normas que establecen la dedicaci\u00f3n m\u00ednima del personal t\u00e9cnico y sanitario, seg\u00fan el tipo de riesgos existentes en la empresa, o bien, se establezca o modifique el coste de la actividad como Servicio de Prevenci\u00f3n Ajeno, la contraprestaci\u00f3n pactada ser\u00e1 variada para adaptarse a las previsiones normativas.<\/p>\n Con este fin AVS emitir\u00e1 dentro del mes siguiente al que se produzca la publicaci\u00f3n o modificaci\u00f3n, el nuevo importe de la contraprestaci\u00f3n.<\/p>\n La facturaci\u00f3n se emitir\u00e1 seg\u00fan lo establecido en el punto IV. 2 de la Condici\u00f3n Particular IV<\/p>\n La validez del contrato y de sus pr\u00f3rrogas queda condicionada a la acreditaci\u00f3n del correspondiente justificante de pago<\/p>\n SEGUNDA.- ACTIVIDADES DE PREVENCI\u00d3N POR ESPECIALIDAD.<\/strong><\/p>\n Los centros de trabajo, actividades del cliente y los trabajadores de la misma, que se acogen a este Concierto-Contrato est\u00e1n especificados en la CONDICI\u00d3N PARTICULAR II.<\/p>\n TERCERA.- CONDICIONES ECON\u00d3MICAS.<\/strong><\/p>\n Las condiciones econ\u00f3micas que convienen las partes y la forma de pago de los servicios concertados, son las especificadas en la CONDICI\u00d3N PARTICULAR IV del concierto\/contrato, que son establecidas de acuerdo con las actividades contratadas y el n\u00famero de trabajadores incluidos en el mismo. En el supuesto que la empresa variara el n\u00famero de trabajadores, n\u00famero de Centros de Trabajo o ubicaci\u00f3n de estos \u00faltimos, deber\u00e1 comunicarlo a AVS, para adecuar el coste al n\u00famero actualizado de trabajadores y\/o Centros de Trabajo.<\/p>\n Las condiciones econ\u00f3micas del contrato se mantendr\u00e1 fijo durante el primer a\u00f1o de vigencia.<\/p>\n A partir de la primera renovaci\u00f3n anual, el precio se actualizar\u00e1 aplicando la variaci\u00f3n interanual del \u00cdndice de Precios de Consumo (IPC) general publicado por el INE.<\/p>\n Adicionalmente, y con el fin de mantener el equilibrio econ\u00f3mico del contrato, el precio podr\u00e1 incrementarse en un porcentaje adicional cuando se acredite un incremento de los costes estructurales del servicio, en particular:<\/p>\n Dicho incremento adicional ser\u00e1 equivalente a la diferencia entre la variaci\u00f3n real de los costes del servicio y la variaci\u00f3n del IPC general, hasta un m\u00e1ximo de dos veces del citado indice, debidamente justificado.<\/p>\n En el supuesto que por la Administraci\u00f3n P\u00fablica competente se publiquen y\/o modifiquen las normas que establecen la dedicaci\u00f3n m\u00ednima del personal t\u00e9cnico y sanitario, seg\u00fan el tipo de riesgos existentes en la empresa, o bien, se establezca o modifique el coste de la actividad como Servicio de Prevenci\u00f3n Ajeno, la contraprestaci\u00f3n pactada ser\u00e1 variada para adaptarse a las previsiones normativas.<\/p>\n Con este fin AVS emitir\u00e1 dentro del mes siguiente al que se produzca la publicaci\u00f3n o modificaci\u00f3n, el nuevo importe de la contraprestaci\u00f3n.<\/p>\n La facturaci\u00f3n se emitir\u00e1 seg\u00fan lo establecido en la CONDICI\u00d3N PARTICULAR IV.<\/p>\n La validez del Concierto-Contrato\u00a0 y de sus pr\u00f3rrogas queda condicionada a la acreditaci\u00f3n del correspondiente justificante de pago.<\/p>\n CUARTA.- \u00c1MBITO DEL SERVICIO DE PREVENCI\u00d3N: ESPECIALIDADES, CENTROS DE TRABAJO Y PERSONAL.<\/strong><\/p>\n La empresa ha decidido concertar con AVS\u00a0 la prestaci\u00f3n del Servicio de Prevenci\u00f3n Ajeno, para las actividades desarrolladas en los centros de trabajo incluidos en las condiciones particulares de las CONDICIONES PARTICULARES de este concierto, y para el personal con Concierto-Contrato\u00a0 laboral de la empresa adscrito a dichos centros a la fecha de este concierto, as\u00ed como todo aquel personal que la empresa contrate laboralmente con posterioridad, siempre y cuando notifique su contrataci\u00f3n por escrito a AVS, en tiempo y forma, siendo obligaci\u00f3n de la empresa reflejar fielmente dichos datos, as\u00ed como comunicar cualquier variaci\u00f3n de los mismos a lo largo del periodo de vigencia del Concierto-Contrato . La regla a aplicar para el computo del n\u00famero de trabajadores ser\u00e1 la establecida en el art\u00edculo 35.3 de la Ley 31\/1995 de 8 de Noviembre.<\/p>\n QUINTA.-\u00a0 CONTENIDO DE LOS SERVICIOS DE PREVENCI\u00d3N Y EXCLUSIONES.<\/strong><\/p>\n AVS realizara las actividades que no sean realizadas por la propia empresa con recursos propios o de otros servicios de prevenci\u00f3n, actividades que expresamente se indican en el documento por especialidad. Estas actividades se realizar\u00e1n a los centros definidos en el Concierto-Contrato\u00a0 y los trabajadores incluidos en los mismos.<\/p>\n Estas actividades ser\u00e1n desarrolladas de acuerdo con los planes y programas definidos por AVS y aprobadas por la empresa.<\/p>\n La empresa contratante manifiesta que asume directamente y bajo su total responsabilidad, la ejecuci\u00f3n y puesta en pr\u00e1ctica de las recomendaciones del Servicio de Prevenci\u00f3n, ya que \u00e9ste en su calidad de \u00f3rgano Asesor externo no puede legalmente ejercer la direcci\u00f3n de las actividades preventivas a aplicar en la empresa.<\/p>\n Las actividades legalmente exigibles a la empresa y que quedan excluidas del Concierto-Contrato\u00a0 vienen recogidas en el documento CONDICI\u00d3N PARTICULAR I.<\/p>\n En caso de que la empresa contratante carezca de centro de trabajo fijo, \u00e9sta deber\u00e1 comunicar expresamente a AVS, el centro de trabajo al que debe realizar la visita correspondiente, no haci\u00e9ndose responsable AVS de los centros de trabajo que no figuren en la CONDICI\u00d3N PARTICULAR II.<\/p>\n SEXTA.-\u00a0 DESARROLLO DEL SERVIICIO, ACCESO A LA INFORMACI\u00d3N E INSTALACIONES, DEBER DE RESERVA Y CONFIDENCIALIDAD.<\/strong><\/p>\n Para el desarrollo de las actuaciones que como Servicio de Prevenci\u00f3n ajeno de la empresa se pacten, \u00e9sta vendr\u00e1 obligada a:<\/p>\n La empresa exonera a AVS de cualquier responsabilidad que pueda sobrevenirle como consecuencia de inexactitudes, ocultaciones y omisiones en los datos e informes que proporcione al SPA para la prestaci\u00f3n del servicio, no respondiendo \u00e9sta de la veracidad de los mismos.<\/p>\n SEPTIMA.-\u00a0\u00a0 GESTI\u00d3N DEL SERVICIO Y COORDINACI\u00d3N CON OTROS SPA<\/strong><\/p>\n En desarrollo del Concierto-Contrato en vigor, AVS realizar\u00e1 un an\u00e1lisis inicial de la situaci\u00f3n y posteriormente realizar\u00e1 visitas peri\u00f3dicas a las instalaciones de la empresa sobre la base de un programa anual de actividades realizado por AVS\u00a0 y acordado con la empresa. Adem\u00e1s facilitar\u00e1 a la empresa contratante la memoria anual referida en el apartado 2, del art\u00edculo 39 de la Ley 31\/1995. Esta misma estructura organizativa del trabajo se repetir\u00e1 en cada periodo anual en el que se prolongue el Concierto-Contrato .<\/p>\n Cualquier actividad o servicio relacionado con la prevenci\u00f3n de riesgos laborales que la empresa tenga intenci\u00f3n de contratar a partir de la fecha de entrada en vigor de este Concierto-Contrato\u00a0 ser\u00e1 comunicada previamente a AVS, as\u00ed como las contrataciones futuras, a fin de poder mantenerse, entre todos, las relaciones de interdisciplinariedad.<\/p>\n OCTAVA.- DURACI\u00d3N, TERMINACI\u00d3N Y CAUSAS DE RESOLUCI\u00d3N.<\/strong><\/p>\n El Concierto-Contrato entrar\u00e1 en vigor el d\u00eda indicado en las condiciones particulares y en el encabezado de este Concierto-Contrato\u00a0\u00a0 y con la duraci\u00f3n estipulada en la CONDICI\u00d3N PARTICULAR I, el Concierto-Contrato \u00a0quedara t\u00e1citamente prorrogado anualmente si\u00a0 no hubiese deseo de cancelarlo por ninguna de las dos partes, si bien cualquiera de las dos partes, podr\u00e1 cancelar el Concierto-Contrato\u00a0 preavisando a la otra con dos meses de antelaci\u00f3n a la fecha en la que deba surtir efectos la cancelaci\u00f3n, por cualquier medio escrito dirigido y recibido de forma fehaciente a la otra parte seg\u00fan datos de identificaci\u00f3n de este Concierto-Contrato\u00a0 o cualquier otro medio\u00a0 que permita acreditar su\u00a0 constancia.<\/p>\n En caso de incumplimiento del periodo de preaviso, la parte que lo incumpla, caso de desear la resoluci\u00f3n del Concierto-Contrato\u00a0 o de cualquiera de sus prorrogas\u00a0 tendr\u00e1 derecho a exigir en concepto de indemnizaci\u00f3n el 50% del precio del Concierto-Contrato\u00a0 o sus prorrogas.<\/p>\n La terminaci\u00f3n ordinaria del Concierto-Contrato\u00a0 no dar\u00e1 lugar a ninguna indemnizaci\u00f3n por concepto alguno para ninguna de las partes.<\/p>\n AVS podr\u00e1 rescindir\u00a0 el Concierto-Contrato\u00a0\u00a0 siempre que se den alguna o algunas de las siguientes causas:<\/p>\n \uf0a7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Producido el incumplimiento de pago en su fecha\u00a0 de las cantidades pactadas,\u00a0\u00a0 AVS, podr\u00e1 optar entre exigir el cumplimiento del Concierto-Contrato\u00a0 o bien su resoluci\u00f3n.<\/p>\n \uf0a7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Caso de optar AVS, por la resoluci\u00f3n del Concierto-Contrato ,AVS comunicar\u00e1 al cliente dicha resoluci\u00f3n v\u00eda fax, correo electr\u00f3nico o carta. El cliente deber\u00e1 satisfacer a AVS:<\/p>\n –\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Las cantidades devengadas y adeudadas hasta la fecha, incrementadas con un inter\u00e9s moratorio del 2% mensual y los correspondientes gastos de devoluci\u00f3n y gesti\u00f3n de cobros.<\/p>\n –\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 El 100% del precio del Concierto-Contrato\u00a0 o de cualquiera de sus prorrogas\u00a0 en compensaci\u00f3n por los da\u00f1os y perjuicios provocados por el cliente.<\/p>\n Una vez resuelta la rescisi\u00f3n del Concierto-Contrato\u00a0 con el cliente, quedar\u00e1 AVS eximida, desde dicha fecha, de cualquier responsabilidad derivada de la Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales con el cliente, cesando pues de forma inmediata su obligaci\u00f3n de prestar servicio alguno.<\/p>\n Siempre que este Concierto-Contrato sea invalidado por alguna causa, ambas partes est\u00e1n obligadas a comunicar a la Autoridad Laboral el hecho, para que la Empresa quede a efectos legales desvinculada del servicio de prevenci\u00f3n.<\/p>\n NOVENA.- CUMPLIMIENTO DE LA LEY DE PROTECCI\u00d3N DE DATOS<\/strong>.En cumplimiento de lo previsto en el Reglamento (UE) 2016\/ 679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protecci\u00f3n de las personas f\u00edsicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la\u00a0 libre circulaci\u00f3n de\u00a0 estos datos y\u00a0 por\u00a0 el\u00a0 que\u00a0 se\u00a0 deroga la\u00a0 Directiva 95\/46\/CE (RGPD), as\u00ed\u00a0 como en cumplimiento de la Ley Org\u00e1nica 3\/2018, de Protecci\u00f3n de Datos Personales y Garant\u00edas de derechos Digitales, le\u00a0 informamos a\u00a0 continuaci\u00f3n sobre los siguientes aspectos relacionados con el tratamiento de datos de car\u00e1cter personal recabados:<\/p>\n RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO<\/strong>: ANDALUZA DE VIGILANCIA DE LA SALUD, S.L; CIF: B21441761; Direcci\u00f3n: Calle Rasc\u00f3n, 47, C.P. 21.001, Huelva; tel\u00e9fono: 959 26 35 68; email: info@avsprevencion.com. Contacto del Delegado de Protecci\u00f3n de Datos: lopd@avsprevencion.com<\/p>\n FINALIDAD DEL TRATAMIENTO:<\/strong> Los datos de car\u00e1cter personal recabados se tratar\u00e1n con la finalidad de regular la relaci\u00f3n contractual entre las partes. Asimismo, solicitamos su consentimiento, conforme a\u00a0 lo\u00a0 previsto en el art\u00edculo 21.2 de la Ley\u00a0 34\/2002, de\u00a0 11 de\u00a0 julio, de\u00a0 Servicios de\u00a0 la\u00a0 Sociedad de\u00a0 la\u00a0 Informaci\u00f3n (LSSICE) para el\u00a0 env\u00edo de comunicaciones informativas a trav\u00e9s de tel\u00e9fono\/ correo postal\/ electr\u00f3nico sobre nuestros productos o servicios relacionados con prevenci\u00f3n de riesgos laborales.<\/p>\n PERIODO DE CONSERVACI\u00d3N DE LA INFORMACI\u00d3N:<\/strong> Los datos se conservar\u00e1n durante el periodo\u00a0 en\u00a0 que\u00a0 se\u00a0 mantenga\u00a0 la relaci\u00f3n contractual entre las partes. Posteriormente los datos se conservar\u00e1n debidamente bloqueados durante el plazo de prescripci\u00f3n de acciones legales y superado dicho plazo, se proceder\u00e1 a la supresi\u00f3n y borrado de la informaci\u00f3n.<\/p>\n NATURALEZA DE LOS DATOS TRATADOS<\/strong>: La informaci\u00f3n recabada de la Empresa cliente se limita a datos identificativos (nombre y apellidos, DNI, puesto, fecha de nacimiento, sexo, telefono) direcci\u00f3n (postal\/electr\u00f3nica), informaci\u00f3n comercial y datos de facturaci\u00f3n. AVS recabar\u00e1 datos de empleados de la empresa cliente, con el fin de prestar el servicio de prevenci\u00f3n ajeno objeto de contrataci\u00f3n para dar cumplimiento a la Ley de Prevenci\u00f3n.<\/p>\n Adem\u00e1s durante su navegaci\u00f3n por nuestras p\u00e1ginas:<\/p>\n Sus datos se recogen de la siguiente forma:<\/p>\n Uso compartido de datos personales con terceros<\/p>\n Sus datos no ser\u00e1n compartidos con terceros salvo en los casos que legalmente es exigible, es decir, solo se compartir\u00e1n con las autoridades de control, tales como, Autoridad Laboral, Fundaci\u00f3n Tripartita, Fundaci\u00f3n Laboral de la Construcci\u00f3n y Fundaci\u00f3n Laboral del Metal (solamente si procede al realizar cursos del Convenio del metal o construcci\u00f3n) .Para labores exclusivas de control y finalizaci\u00f3n del curso. As\u00ed como aquellas cl\u00ednicas concertadas y laboratorios a fin de ofrecer un mejor servicio.<\/p>\n LEGITIMACI\u00d3N:<\/strong> La base que legitima el tratamiento es la ejecuci\u00f3n de la relaci\u00f3n contractual entre las partes.<\/p>\n DESTINATARIOS DE LOS DATOS Y TRANSFERENCIAS INTERNACIONALES:<\/strong> Los datos de car\u00e1cter personal recabados para el desarrollo de la relaci\u00f3n contractual podr\u00e1n ser cedidos, cuando sea necesario, a la Administraci\u00f3n p\u00fablica correspondiente, en cumplimiento de obligaciones p\u00fablicas. Le informamos que no se realizar\u00e1n transferencias internacionales de datos.<\/p>\n EJERCICIO\u00a0 DE\u00a0 DERECHOS:<\/strong> El\u00a0 interesado tiene derecho a\u00a0 acceder a\u00a0 sus\u00a0 datos personales, as\u00ed\u00a0 como a\u00a0 solicitar la\u00a0 rectificaci\u00f3n de\u00a0\u00a0\u00a0 los datos inexactos o, en su caso, solicitar su supresi\u00f3n cuando, entre\u00a0 otros\u00a0 motivos,\u00a0 los\u00a0 datos\u00a0 ya\u00a0 no\u00a0 sean\u00a0 necesarios para\u00a0 los fines que fueron recogidos. El interesado podr\u00e1 solicitar la limitaci\u00f3n del tratamiento de sus datos, en cuyo caso \u00fanicamente se conservar\u00e1n para el ejercicio o la defensa de reclamaciones, cuando concurran los requisitos legales necesarios. En determinadas circunstancias y\u00a0 por\u00a0 motivos relacionados con\u00a0 su\u00a0 situaci\u00f3n particular el\u00a0 interesado podr\u00e1 oponerse al\u00a0 tratamiento\u00a0\u00a0 de sus datos. En este caso, la Empresa dejar\u00e1 de tratar los datos, salvo por\u00a0 motivos leg\u00edtimos, o\u00a0 el\u00a0 ejercicio o\u00a0 la\u00a0 defensa de\u00a0 posibles reclamaciones. Por \u00faltimo, se hace constar su derecho de portabilidad previsto en el RGPD con el fin de\u00a0 que\u00a0 sus\u00a0 datos\u00a0 puedan ser facilitados al Responsable del tratamiento que\u00a0 el\u00a0 interesado nos\u00a0 indique. Para\u00a0 hacer efectivo estos derechos puede\u00a0 enviar un email a\u00a0 lopd@avsprevencion.com o\u00a0 remitir\u00a0 carta dirigida a\u00a0 la\u00a0 siguiente direcci\u00f3n: Calle Rasc\u00f3n, 47, C.P. 21.001, Huelva.<\/p>\n COMUNICACI\u00d3N DE INCIDENCIAS:<\/strong> En los casos en los que considere que durante el tratamiento de datos por\u00a0 parte de\u00a0 la\u00a0 Empresa se han vulnerado sus derechos en materia de protecci\u00f3n de datos, especialmente cuando no haya obtenido satisfacci\u00f3n en el ejercicio de sus derechos, el interesado puede presentar una reclamaci\u00f3n ante la\u00a0 Autoridad de\u00a0 Control en\u00a0 materia de Protecci\u00f3n de Datos competente (Agencia Espa\u00f1ola de Protecci\u00f3n de Datos- www.agpd.es). Tambi\u00e9n puede contactar con nuestro Delegado de Protecci\u00f3n de Datos, en la direcci\u00f3n especificada en el primer apartado de la Cl\u00e1usula informativa o deber\u00e1 formalizarse mediante una comunicaci\u00f3n escrita a la direcci\u00f3n indicada anteriormente incluyendo copia del DNI o documento identificativo equivalente.<\/p>\n TRATAMIENTO DE DATOS POR AVS EN CALIDAD DE ENCARGADO DEL TRATAMIENTO:<\/strong> En los casos en los que AVS acceda a datos de car\u00e1cter personal titularidad del Cliente, asumir\u00e1 la\u00a0 figura de\u00a0 Encargado del\u00a0 Tratamiento. AVS se\u00a0 compromete en estos casos a tratar los datos personales con la \u00fanica finalidad de realizar las actuaciones necesarias para desarrollar correctamente los\u00a0 servicios convenidos. AVS\u00a0 ha\u00a0 implantado los\u00a0 protocolos internos requeridos en\u00a0 cumplimiento de\u00a0 lo\u00a0 previsto\u00a0\u00a0 en el Reglamento (UE) 2016\/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la\u00a0 protecci\u00f3n de\u00a0 las personas f\u00edsicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y\u00a0 a\u00a0 la\u00a0 libre circulaci\u00f3n de\u00a0 estos datos. En\u00a0 concreto, AVS\u00a0 cumple los siguientes requisitos:<\/p>\n VIGILANCIA DE LA SALUD:<\/strong> En los casos en los que AVS preste el\u00a0 servicio de Vigilancia de la\u00a0 Salud\u00a0 a\u00a0 la\u00a0 Empresa Cliente, actuar\u00e1 en calidad de Responsable del Tratamiento respecto de los datos de car\u00e1cter personal de los empleados de\u00a0 la\u00a0 Empresa Cliente que est\u00e9n relacionados con la salud del\u00a0 trabajador. En\u00a0 estos casos, la\u00a0 Empresa Cliente facilitar\u00e1 a\u00a0 AVS e listado de\u00a0 datos identificativos de los empleados que\u00a0 se\u00a0 realicen el\u00a0 reconocimiento\u00a0 m\u00e9dico, informando previamente a sus trabajadores de la cesi\u00f3n de sus datos, la finalidad y la identidad del cesionario (AVS). Una vez recibidos los datos identificativos por AVS esta asume el compromiso de cumplimiento \u00edntegro de sus obligaciones en calidad de Responsable del Tratamiento respecto de\u00a0 la\u00a0 informaci\u00f3n accedida durante el\u00a0 reconocimiento m\u00e9dico, facilitando a\u00a0 la\u00a0 Empresa cliente \u00fanicamente la notificaci\u00f3n sobre la aptitud o no aptitud del trabajador para el puesto desempe\u00f1ado.<\/p>\n D\u00c9CIMA.-\u00a0 COMUNICACIONES Y MODIFICACIONES DEL CONCIERTO-CONTRATO <\/strong><\/p>\n Las comunicaciones que conforme a este Concierto-Contrato\u00a0 deban realizarse, ambas partes podr\u00e1n efectuarlas por cualquier medio escrito, incluida la comunicaci\u00f3n electr\u00f3nica.<\/p>\n A tal efecto, las comunicaciones de cualquier modificaci\u00f3n de este Concierto-Contrato , que nos solicite el cliente, podr\u00e1n enviarse por medio electr\u00f3nico o correo ordinario, siendo aceptadas dichas modificaciones si en un plazo de 15 d\u00edas no se comunica de forma fehaciente, por parte del cliente, oposici\u00f3n a la modificaci\u00f3n.<\/p>\n Las contratantes se consideran empresas independientes, por lo que el incumplimiento por parte de la empresa contratante de las normativas y recomendaciones dadas por AVS, implicar\u00e1n la exoneraci\u00f3n de responsabilidad\u00a0 en cualquiera de los \u00f3rdenes jurisdiccionales y administrativos, siendo por tanto de\u00a0 exclusiva cuenta del cliente la puesta en marcha\u00a0 y ejecuci\u00f3n del Plan de Prevenci\u00f3n as\u00ed como la integraci\u00f3n de la prevenci\u00f3n y del resto de normativas y pautas de actuaci\u00f3n que AVS, recomiende al cliente en su operativa.<\/p>\n UND\u00c9CIMA: – RESPONSABILIDADES Y COMPROMISO.<\/strong><\/p>\n La firma del Concierto-Contrato no exime a la empresa de las responsabilidades establecidas en la Ley 31\/1995 de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales.<\/p>\n La empresa se hace responsable de planificar en el tiempo y ejecutar de conformidad con dicho plan las medidas preventivas definidas en informes o cualquier otro documento emitido por AVS.<\/p>\n AVS, no asumir\u00e1 responsabilidad alguna derivada de la falta de entrega, veracidad u ocultaci\u00f3n de la informaci\u00f3n solicitada o entregada por la Empresa. As\u00ed como la falta de notificaci\u00f3n fehaciente (relaci\u00f3n de trabajadores, trabajadores en situaci\u00f3n especial, menores de edad o embarazadas, maquinaria, equipos de protecci\u00f3n individual, productos utilizados y\/o materias primas, aquellos datos solicitados por el t\u00e9cnico asignado o concurrencia de trabajadores e diferentes empresas) para el desarrollo de la gesti\u00f3n de la prevenci\u00f3n en la empresa.<\/p>\n AVS se exime de toda responsabilidad por la falta de notificaci\u00f3n fehaciente en el plazo de 72 horas de la incorporaci\u00f3n de trabajadores en r\u00e9gimen de subcontrataci\u00f3n, trabajadores de ETT o de movilidad funcional de los trabajadores. As\u00ed como la falta de notificaci\u00f3n de requerimientos de la autoridad laboral competente, la visita de Inspecci\u00f3n de Trabajo y Seguridad Social, accidentes de trabajo o enfermedades profesionales acaecidos durante la vigencia del Concierto-Contrato , como aquellos trabajadores o centros de trabajo no incluidos en el Concierto-Contrato .<\/p>\n El compromiso del servicio de prevenci\u00f3n AVS de dedicar anualmente los recursos humanos y materiales necesarios para la realizaci\u00f3n de las actividades concertadas.<\/p>\n AVS se compromete a mantener en vigor cuantas acreditaciones, p\u00f3lizas y licencias fuesen necesarias para la correcta realizaci\u00f3n de su actividad, igualmente todo el personal que AVS emplee para la realizaci\u00f3n de su actividad Preventiva en la Empresa contratante, tendr\u00e1n la titulaci\u00f3n\u00a0 exigida y se encontraran en vigor en cuantas disposiciones en materia de Seguridad Social, Seguros de Responsabilidad Civil, etc.<\/p>\n Ambas partes se comprometen a desarrollar sus obligaciones fielmente y para resolver cualquier diferencia que pudiera surgir de la aplicaci\u00f3n del Concierto-Contrato , se someten a la jurisdicci\u00f3n de los juzgados y tribunales de HUELVA renunciando al fuero propio que pudiera corresponderle.<\/p>\n Este Concierto-Contrato\u00a0 entre las partes, tendr\u00eda naturaleza de car\u00e1cter civil y mercantil y por tanto, seria ajeno totalmente a la contrataci\u00f3n laboral, por lo que las personas que presten servicios sanitarios a trav\u00e9s de AVS, en ning\u00fan caso tendr\u00e1n vinculaci\u00f3n laboral alguna con la Empresa contratante.<\/p>\n DUOD\u00c9CIMA:- OTRAS DISPOSICIONES.<\/strong><\/p>\n AVS suscribe convenios de colaboraci\u00f3n con entidades del sector sanitario y de salud como t\u00e9cnico, y de aplicaci\u00f3n de exigencias de tipo normativo en el desarrollo de la actividad empresarial. A tales efectos se informar\u00e1 de los posibles convenios que suscriba con otras entidades para acceso a servicios en condiciones ventajosas por parte de sus empresas contratantes, al efecto que si las condiciones resultan de su inter\u00e9s, puedan adherirse o suscribir los mismos si lo desean.<\/p>\n El\u00a0 Concierto-Contrato\u00a0 cualquier otro anterior establecido entre la empresa y AVS.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbCONDICI\u00d3N PARTICULAR I: Servicios contratados y duraci\u00f3n del concierto-contrato\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n En el caso de que alguna de las actividades a realizar dentro del Concierto-Contrato necesite ser realizada en una jomada laboral y horaria diferente al considerado se establecer\u00e1 un presupuesto adicional,\u00a0 el cual ser\u00e1 previamente comunicado por AVS, al cliente, con el objeto de proceder a su aprobaci\u00f3n antes de realizar el trabajo.<\/p>\n Ser\u00e1n facturados aparte (previo presupuesto y aceptaci\u00f3n por parte de La Empresa) aquellos otros servicios relacionados con la Seguridad y la Salud no contemplados en el \u00a0documento y que a requerimiento de La Empresa y\/o la Autoridad Laboral se solicitaran a la empresa contratada.<\/p>\n En caso de incumplimiento de las prestaciones econ\u00f3micas pactadas en el \u00a0Concierto-Contrato\u00a0 por causas ajenas a AVS los gastos de devoluci\u00f3n, telef\u00f3nicos y administrativos asociados a la gesti\u00f3n de cobro correr\u00e1n por parte del cliente, por valor m\u00ednimo de 7 euros por recibo devuelto y un valor m\u00e1ximo que ser\u00e1 el que marque la legislaci\u00f3n vigente en cada momento. A estos gastos de devoluci\u00f3n se le podr\u00e1n sumar los intereses de demora asociados.<\/p>\n Las especialidades\u00a0 Objeto del \u00a0Concierto-Contrato\u00a0 y para las cuales se procede a la adaptaci\u00f3n del servicio seg\u00fan el R.D. 337\/2010 del 19 de Marzo son:<\/p>\n SERVICIOS CONTRATADOS<\/strong><\/p>\n A continuaci\u00f3n describimos las actividades de car\u00e1cter General, independientes de la Especialidad, a realizar por parte de AVS y de obligado cumplimiento por parte del cliente:<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de un procedimiento de investigaci\u00f3n de accidentes y enfermedades profesionales.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de investigaci\u00f3n de accidentes graves, muy graves y mortales (23.l.e).<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de investigaci\u00f3n de enfermedades profesionales (23.l.e).<\/p>\n Actividades en la especialidad de SEGURIDAD EN EL TRABAJO:<\/strong><\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Asesoramiento y apoyo en la planificaci\u00f3n de la actividad preventiva y la determinaci\u00f3n de las prioridades en la adopci\u00f3n de las medidas preventivas y la vigilancia de su eficacia.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Seguimiento y valoraci\u00f3n de la implantaci\u00f3n de las medidas preventivas derivadas de la evaluaci\u00f3n con la periodicidad que requieran los riesgos existentes.<\/p>\n Actividades en la especialidad de HIGIENE INDUSTRIAL:<\/strong><\/p>\n Actividades en la especialidad de ERGONOM\u00cdA Y PSICOSOCIOLOG\u00cdA APLICADA:<\/strong><\/p>\n Actividades en la especialidad de VIGILANCIA MEDICA DE LA SALUD:<\/strong><\/p>\n El \u00a0Concierto-Contrato incluye el examen de salud recogido en el CONDICI\u00d3N PARTICULAR III, seg\u00fan tarifa recogida en CONDICI\u00d3N PARTICULAR IV. Se llevar\u00e1n a cabo las acciones desarrolladas en el art\u00edculo 37.3 del Reglamento de los Servicios de Prevenci\u00f3n.<\/p>\n Actividades de car\u00e1cter General, independientes de la Especialidad, que NO SE INCLUYEN en el \u00a0Concierto-Contrato , en caso de ser solicitados por la empresa y prestados por AVS, ser\u00e1n objeto de un presupuesto adicional y aceptaci\u00f3n del mismo, se facturar\u00e1n de manera independiente. Entre los servicios excluidos est\u00e1n:<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Estudios ergon\u00f3micos y psicosociales.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de factores psicosociales y organizativos.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de carga f\u00edsica de trabajo.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de factores ergon\u00f3micos.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Elaboraci\u00f3n de informes de factores ambientales relacionados con el confort\/ disconfort.<\/p>\n o\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Estudio espec\u00edfico de instalaciones y lugares de trabajo (RD 486\/1997).<\/p>\n 2.- DURACI\u00d3N DEL CONCIERTO-CONTRATO .<\/strong><\/p>\n El \u00a0Concierto-Contrato\u00a0 entrara en vigor a la fecha de su encabezamiento siempre y cuando se hubiera hecho efectivo el pago a que est\u00e1 obligada la empresa, de acuerdo a lo establecido en el CONDICI\u00d3N PARTICULAR IV apartado 2 Forma de Pago.<\/p>\n El plazo de vigencia del \u00a0Concierto-Contrato\u00a0 es desde la firma del mismo pasado un a\u00f1o natural, siendo prorrogado t\u00e1citamente por periodos anuales, de no existir denuncia expresa por cualquiera de las partes con una antelaci\u00f3n m\u00ednima de sesenta d\u00edas a la fecha de su vencimiento inicial o cualquiera de sus pr\u00f3rrogas. Dicha denuncia expresa deber\u00e1 realizarse por cualquier medio que permita tener constancia fehaciente\u00a0 de la misma<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbCONDICI\u00d3N PARTICULAR II: Actividad de la empresa. centros de trabajo y trabajadores.\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n Los servicios que se describen en el CONDICI\u00d3N PARTICULAR I, solo ser\u00e1n de aplicaci\u00f3n a los centros y trabajadores que se recojan en el Concierto-Contrato . o en futuros anexos que lo complementen<\/p>\n El cliente declarar\u00e1 que la declaraci\u00f3n concuerda y es fiel reflejo de la situaci\u00f3n de su empresa.<\/p>\n NOTA INFORMATIVA 1<\/strong><\/p>\n Para las empresas que cuenten como centro de trabajo obras de construcci\u00f3n est\u00e1n sujetas a la normativa del sector de la construcci\u00f3n, deber\u00e1n comunicar a AVS fehacientemente la direcci\u00f3n de las obras. Para cada una de las obras comunicadas ser\u00e1 de aplicaci\u00f3n las siguientes actividades de obligado cumplimiento por el cliente, aunque quedan totalmente fuera del alcance del \u00a0Concierto-Contrato . En caso de que el cliente solicite estas actividades, se elaborar\u00e1 un presupuesto espec\u00edfico para determinar las condiciones econ\u00f3micas para el desarrollo las mismas.<\/p>\n \u00a0<\/em><\/strong><\/p>\n Actividades en centros de trabajo sometidos a la normativa de Seguridad y Salud en Obras de Construcci\u00f3n.<\/em><\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \u00a0<\/em><\/p>\n Obligaci\u00f3n de la empresa.<\/em><\/p>\n<\/td>\n \u00a0<\/em><\/p>\n Actividad a desarrollar por el SPA<\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n \u00a0<\/em><\/p>\n \u00a0<\/em><\/p>\n Medidas de seguridad y salud<\/em><\/p>\n en obras de construcci\u00f3n<\/em><\/p>\n<\/td>\n Elaboraci\u00f3n del Estudio de seguridad y salud o estudio b\u00e1sico de seguridad y salud<\/p>\n (art. 20,1,c.5\u00b0 RSP)<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Elaboraci\u00f3n del Plan de Seguridad y Salud (art.20, 1,c.5\u00b0RSP)<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Elaboraci\u00f3n de Anexos al Plan de Seguridad y Salud (art. 20, 1, c. 5o<\/sup> RSP)<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Coordinaci\u00f3n de Seguridad y salud en fase de proyecto<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Coordinaci\u00f3n de Seguridad y salud en fase de ejecuci\u00f3n<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Gesti\u00f3n del Libro subcontrataci\u00f3n<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Visitas de inspecci\u00f3n de seguridad a obras<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbCONDICI\u00d3N PARTICULAR III: Reconocimientos m\u00e9dicos incluidos en el concierto-contrato\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb]<\/p>\n Constan de:<\/p>\n <\/p>\n \uf0a7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 959 263568 Extensi\u00f3n 2.<\/p>\n \uf0a7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Vigilanciadelasalud@avsprevencion.com<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbCONDICI\u00d3N PARTICULAR IV: Protecci\u00f3n de datos\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″]<\/p>\n CONTRATO DE ACCESO A DATOS POR CUENTA DE TERCEROS<\/strong><\/p>\n \u00a0Que ambas partes se reconocen capacidad legal suficiente para suscribir el Contrato.<\/span><\/p>\n \u00a0CL\u00c1USULAS<\/strong><\/p>\n \u00a01. Objeto del encargo<\/span><\/strong><\/p>\n Mediante las presentes cl\u00e1usulas se habilita a la entidad ANDALUZA DE VIGILANCIA DE LA SALUD,SL, encargada del tratamiento, para tratar por cuenta de la empresa contratante., responsable del tratamiento, los datos de car\u00e1cter personal necesarios para prestar el servicio de: Prevenci\u00f3n de riesgos laborales y vigilancia de la salud.<\/p>\n El tratamiento consistir\u00e1 en: Elaboraci\u00f3n y seguimiento del plan de prevenci\u00f3n de riesgos laborales; seguimiento de la vigilancia de la salud de los trabajadores.<\/p>\n Concreci\u00f3n de las operaciones a realizar: recogida; registro; modificaci\u00f3n; conservaci\u00f3n; supresi\u00f3n; destrucci\u00f3n.<\/p>\n Para la ejecuci\u00f3n de las prestaciones derivadas del cumplimiento del objeto de este encargo, responsable del tratamiento, pone a disposici\u00f3n de la entidad ANDALUZA DE VIGILANCIA DE LA SALUD, SL, encargada del tratamiento, la informaci\u00f3n que se describe a continuaci\u00f3n:<\/p>\n Datos identificativos de los trabajadores<\/p>\n La duraci\u00f3n del \u00a0acuerdo es: Indefinida.<\/p>\n El encargado del tratamiento, y todo su personal se obliga a:<\/p>\n En todo caso, deber\u00e1 implantar mecanismos para:<\/p>\n 21. Designar un delegado de protecci\u00f3n de datos y comunicar su identidad y datos de contacto al responsable.<\/span><\/p>\n 22. Destino de los datos una vez finalice la prestaci\u00f3n de los servicios: Destruir los datos, una vez cumplida la prestaci\u00f3n. Una vez destruidos, el encargado debe certificar su destrucci\u00f3n por escrito y debe entregar el certificado al responsable del tratamiento. No obstante, el encargado puede conservar una copia, con los datos debidamente bloqueados, mientras puedan derivarse responsabilidades de la ejecuci\u00f3n de la prestaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n Corresponde al responsable del tratamiento:<\/p>\n Y en prueba de aceptaci\u00f3n y conformidad con todos y cada una de las cl\u00e1usulas estipuladas, oblig\u00e1ndose al cumplimiento de todo lo acordado, lo firman por duplicado en el lugar y fecha del encabezamiento del \u00a0contrato.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbCONDICI\u00d3N PARTICULAR V: Condiciones economicas, formas de pago y facturaci\u00f3n\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″]<\/p>\n 1.- CONDICIONES ECONOMICAS.<\/strong><\/p>\n La validez del \u00a0Concierto-Contrato\u00a0 y de sus prorrogas queda condicionada a la acreditaci\u00f3n del correspondiente justificante de pago a AVS.<\/p>\n Especialidades T\u00e9cnicas: (consultar en Hoja de Encargo de AVS su oferta econ\u00f3mica)<\/strong><\/p>\n *En caso de que\u00a0 la empresa\u00a0 decida contratar con AVS, la formaci\u00f3n relativa al Art. 19 Ley 31\/1995 LPRL, se acuerda que, para aquellos trabajadores incluidos en el contrato no supondr\u00e1 coste adicional. Para aquellos trabajadores no incluidos se facturar\u00e1 adicionalmente<\/p>\n Vigilancia de la Salud: (consultar en Hoja de Encargo de AVS su oferta econ\u00f3mica)<\/strong><\/p>\n Tipos de Tarifas de reconocimientos m\u00e9dicos (consultar estas tarifas en su hoja de encargo)<\/p>\n * Se considera EXTRAORDINARIO a aquellos reconocimientos que superen el n\u00famero de trabajadores concertados en Vigilancia de la Salud.<\/p>\n * El importe total de las Actividades M\u00e9dicas detalladas en el CONDICI\u00d3N PARTICULAR III se incrementar\u00e1 en funci\u00f3n del coste de los par\u00e1metros anal\u00edticos especiales que fueran necesarios no incluidos en el perfil normalizado, as\u00ed como las consultas a especialistas y pruebas diagn\u00f3sticas especiales.<\/p>\n 2.- FORMA DE PAGO Y DE FACTURACI\u00d3N.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 <\/strong><\/p>\n * Por el Concierto-Contrato autoriza a AVS a cargar en el n\u00ba de cuenta proporcionado los recibos que se deriven del acuerdo.<\/p>\n * En caso de devoluci\u00f3n de los recibos bancarios se generar\u00e1 un gasto de 7.00\u20ac\/recibo, en concepto de Gastos de devoluci\u00f3n y gesti\u00f3n.<\/p>\n * La Cuota Anual de Vigilancia de la Salud y de las Especialidades T\u00e9cnicas\u00a0 est\u00e1 pactado en funci\u00f3n de las circunstancias legales y f\u00e1cticas que concurren actualmente en la empresa concertada, de modo que cualquier variaci\u00f3n que se produzca en dichas circunstancias o la implantaci\u00f3n por la Administraci\u00f3n de nuevas obligaciones relacionadas con este concierto, con posterioridad a la firma del mismo, podr\u00e1 suponer su modificaci\u00f3n. (Si en alg\u00fan caso, incrementa el n\u00famero de trabajadores y centros del Concierto-Contrato , se informara\u00a0 a AVS\u00a0 y este emitir\u00e1 un ANEXO con las condiciones nuevas y una factura aparte).<\/p>\n * El importe de la Formaci\u00f3n a trabajadores reflejada en el cuadro anterior es a titulo orientativo y siempre que la misma se imparta en las instalaciones de AVS.<\/p>\n * Los Reconocimientos M\u00e9dicos, tras la realizaci\u00f3n de los mismos se facturar\u00e1n cuando se realicen y se cobraran a trav\u00e9s de la cuenta anteriormente citada.<\/p>\n *\u00a0 Cuando un trabajador incluido en la planificaci\u00f3n de los ex\u00e1menes de salud\u00a0 no asista al mismo , AVS facturar\u00e1 10\u20ac por trabajador que no comparezca, en concepto de provisi\u00f3n de servicio al poner a disposici\u00f3n de la empresa contratante un equipo m\u00e9dico.<\/p>\n * En el caso que el pago se realice por transferencia bancaria, esta se realizara en el plazo m\u00e1ximo de 15 d\u00edas tras la fecha de emisi\u00f3n del recibo\/ factura, salvo pacto expreso recogido en esta CONDICI\u00d3N PARTICULAR IV,\u00a0 en el n\u00ba de cuenta de AVS: ES28-0128-0760-0705-0000-3564, transcurrido dicho plazo se considerara que el cliente ha impagado el pago, siendo de aplicaci\u00f3n el contenido de la Estipulaci\u00f3n Octava Duraci\u00f3n, Terminaci\u00f3n y Causas de Resoluci\u00f3n del Concierto-Contrato.<\/p>\n * En el supuesto caso de tener que realizar alg\u00fan Reconocimiento M\u00e9dico m\u00e1s de lo contratado, \u00e9ste se facturar\u00e1 aparte y a raz\u00f3n de la cuota de reconocimiento m\u00e9dico extraordinario.<\/p>\n [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=\u00bbPLATAFORMA DIGITAL DE AVS\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.7″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb custom_margin=\u00bb||10px||false|false\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb open=\u00bboff\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″]<\/p>\n <\/p>\n AVS ofrece a sus clientes (sin coste adicional) usuarios de acceso privado a la plataforma digital AVS a trav\u00e9s de la web www.avsprevencion.com.<\/p>\n Nuestra plataforma digital cuenta, estructuralmente, con distintos m\u00f3dulos que permiten responder a las necesidades de gesti\u00f3n y otras funcionalidades para optimizar el tiempo entre nuestras empresas.<\/p>\n Entre las numerosas ventajas se encuentran:<\/p>\n\n
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